12 August 2019

Kommunikation ohne Knock-Out




Wenn Ihr nicht nur für das, was Ihr sagt verantwortlich sein wollt, sondern auch für das, was verstanden wird.

Continue Reading

30 Juli 2019

HILFE…!!! 61% sehen Probleme in Mitarbeitern…




61% der Unternehmen sehen in ihren Mitarbeitern die größte Herausforderung, um die Ziele der Digitalisierung zu realisieren.

Die gesamte Auswertung der Umfrage stelle ich euch gerne KOSTENLOS zur Verfügung! 

Continue Reading

8 Juli 2019

VERÄNDERNändern schafft Führungskultur




Mitglied in der Manufaktur für Führungskultur im Mittelstand e.V.

Continue Reading

4 Februar 2019

VERÄNDERNändern im Jazzhaus Freiburg




Kommt gemeinsam mit VERÄNDERNändern®️ ins Jazzhaus nach Freiburg!

Continue Reading

17 Dezember 2018

Führungskompetenzen früher und heute




Welche Kompetenzen brauchen Führungskräfte heute wirklich?

Continue Reading

17 Dezember 2018

Workshop „Digital Leadership“




Wie kann VERÄNDERNändern® zur erfolgreichen digitalen Transformation beitragen?

Continue Reading

9 Dezember 2018

Keine Zeit für Changemanagement




„Gesunde Mitarbeiter sind nicht alles, aber ohne gesunde Mitarbeiter ist alles nichts!“

Continue Reading

8 Dezember 2018

Changemanagement im Wandel




Lesen Sie, was gesundes Changemanagement braucht!

Continue Reading

4 Dezember 2018

Die Formel für den gesunden Wandel




Unternehmer und Führungskräfte, oft zahlen- wettbewerbs- und geschwindigkeitsgetrieben, müssen langfristig den Fokus Ihres Handels wieder auf den Mitarbeiter legen.

Continue Reading

25 September 2018

Der (Schalt-)plan für gesunde Unternehmen




Für mich als Führungskraft hat sich relativ bald die Frage gestellt, wie ich all meine unterschiedlichen Mitarbeiter motiviere und „bei der Stange halte“. Als Vorgesetzter und/oder Unternehmer hat man meiner Meinung nach 2 Möglichkeiten.

Continue Reading

18 September 2018

Was jedem Newsletter fehlt!




Jeden Tag landen in meinem Posteingang Newsletter, die mir Tipps geben, um mein Leben als Unternehmer und Führungskraft zu verbessern. Doch in allen fehlt mir eine wichtige Aussage.

Continue Reading

VERÄNDERNändern